Spilbranchen bakser i år med adskillige sager om dårligt arbejdsmiljø, sexchikane og diskrimination af ansatte.
Og nu kan der tilføjes endnu en sag i bunken, da PlayStation er blevet sagsøgt af en tidligere ansat, som hævder, at firmaet har udsat kvindelige ansatte for kønsdiskrimination. Det skriver Axios.
Ifølge anklagerne »tolerer og kultiverer Sony et arbejdsmiljø, der diskriminerer mod kvindelige ansatte«.
Søgsmålet kommer fra den tidligere IT-analytiker Emma Majo, der søger muligheden for at anlægge et gruppesøgsmål mod konsolgiganten på vegne af hende selv og andre ansatte, som har været udsat for diskrimination.
Majo, der arbejdede hos PlayStation fra 2015 til 2021, hævder, at hun – sammen med andre kvindelige kollegaer – blev afvist forfremmelser og løn, der matchede mandlige ansatte i samme stillinger.
Hun hævder ligeledes, at hun har overhørt ledere, der kommenterede på, hvordan de kvindelige ansatte var mere »følsomme« og »mindre professionelle« end deres mandlige modparter.
PlayStation har ikke kommenteret på sagen.